جلد پشتی
داخل رو نگاه کنید

تبیین نظری رابطه نیت با عملکرد سازمانی از منظر اسلام

چکیده:

در متون دینی بر اهمیت نیت در ارزشمندی رفتار و عملکرد فردی و سازمانی تأکید شده است، این پژوهش با موضوع بررسی نظری رابطه نیت با عملکرد سازمانی از منظر اسلام و با هدف تحلیل و تبیین تأثیر نیت بر ارزشمندی عملکرد سازمانی بر اساس منابع دینی، آیات و روایات، انجام شده است. در این پژوهش برای گرد­آوری داده‌ها از روش کتابخانه‌ای، برای تجزیه و تحلیل داده‌ها در بخش آیات قرآن از روش تفسیر موضوعی و تحلیل اسنادی، در بخش روایات نیز از روش حدیث پژوهی سه مرحله‌ای استفاده شده است. در ادامه با تبیین شرایط نیت صحیح از منظر اسلام، نتیجه گرفته شده که تأثیر گذاری نیت بر عملکرد سازمانی محصول تأثیر گذاری نیت در دو محور نفس عمل و نتیجه عمل است؛ عملکرد مطلوب سازمانی عملکردی است که علاوه بر حسن فعلی، دارای حسن فاعلی و نیت صحیح باشد.

 

تحصیلات

اسدالله احمدی دانشجوی دکتری مدیریت/ جامعه المصطفی العالمیه
عبدالله توکلی-
علی آقاپیروز-

سمت

اسدالله احمدی –
عبدالله توکلی دانشیار پژوهشگاه حوزه و دانشگاه
علی آقاپیروز استاد یارپژوهگاه فرهنگ و اندیشه اسلامی

تعداد صفحات

27

فصلنامه

فصلنامه اخلاق وحیانی پژوهشگاه علوم وحیانی معارج دوره 9، شماره 2 – شماره پیاپی 17، پاییز و زمستان 1398

نویسنده

اسدالله احمدی,

عبدالله توکلی,

علی آقاپیروز

ناشر

پژوهشگاه علوم وحیانی معارج

نقد و بررسی

هیچ دیدگاهی هنوز نیست.

اولین نفری باشید که نظر می دهید “تبیین نظری رابطه نیت با عملکرد سازمانی از منظر اسلام”

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *

هفده − 17 =